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  正确答案应该是不可知的,毕竟人与人不同,每个人都有自己的难处和想法,以下都是我设想的出路:

  (1)向上跳,比如非FLAG跳FLAG;收入上升,技术上升,能力和评价上升;

  (2)平行跳,FB跳Google,Google跳FB;跳槽,就是在自己工作腻了的地方,去别人工作腻了的地方;平行跳到Google,然后混日子,假设过了20年Google倒了肯定还有新Google出来,接着面试接着混;

  (3)向下跳,去更次一级的公司混日子,公司倒了就接着跳更差的,实在没人要做contractor;

  跳槽是一种心态,反正跳惯了面试比吃鸡还容易还随意。每个公司耗几年,大半辈子就过去了,也快退休了,想那么多干嘛。要求无非是千题在手,大包我有,各公司横着走。

  (2)有些时候,有机会可能还混成manager,管人了,当然,这也并不容易;说不定还把技术给弄夹生了;

  综上所述,假设到了36岁以后,我自己个人比较看好的几条路是(按我认为的可行性排序):

  还有一定概率技术没过时,人先那什么了,比如65岁还是四处乱蹦跶的程序员但就悲剧了。

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